Ein Bewerbermanagementsystem (ATS) ist die Software, mit der über 90 % der großen Arbeitgeber Lebensläufe scannen, bewerten und filtern, bevor ein Mensch sie sieht. Ein ATS-Lebenslauf-Check simuliert diesen Scan: Er vergleicht deinen Lebenslauf mit einer konkreten Stellenanzeige, misst die Keyword-Abdeckung und erkennt Formate, die den Parser verwirren — Tabellen, Spalten, Bilder oder falsch platzierte Überschriften. Unser kostenloser ATS-Check liefert dir diesen Score sofort, damit du die Lücken vor der Bewerbung schließt.
Drei Schritte, ohne Konto, Ergebnisse in Sekunden.
Kopiere den vollständigen reinen Text deines Lebenslaufs ins Feld. Kein Datei-Upload nötig.
Füge die Zielanzeige ein, damit wir die genaue Keyword-Übereinstimmung messen.
Sieh deinen Score von 0 bis 100, die fehlenden Keywords, ATS-Probleme und die zu schließenden Lücken.
Ja. Der ATS-Score, der Bericht zu fehlenden Keywords und die Formatanalyse sind zu 100 % kostenlos und ohne Nutzungslimit. Nur die optionale vollständige KI-Neufassung deines Lebenslaufs ist kostenpflichtig.
Nein. Du kannst den ATS-Check anonym ausführen — ohne Anmeldung, ohne E-Mail, ohne Kreditkarte. Ein Konto erstellst du nur, wenn du die optimierte Neufassung erzeugen möchtest.
Er funktioniert auf Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch und Portugiesisch. Deine Ergebnisse — Score-Erklärung, Keywords und Vorschläge — kommen in der Sprache der genutzten Seite zurück.
Nein. Wenn du den kostenlosen Check anonym nutzt, wird der Text deines Lebenslaufs zur Analyse gesendet und in keinem Konto gespeichert. Wir behalten keine Kopie des eingefügten Textes.
Unsere KI vergleicht deinen Lebenslauf mit der Stellenanzeige nach Keyword-Abdeckung, Relevanz und Klarheit und erkennt ATS-Formatprobleme. Der Score von 0 bis 100 zeigt, wie wahrscheinlich ein ATS deinen Lebenslauf als sehr passend für diese konkrete Stelle einstuft.
